• Deutsch
 




Für unseren Bereich Instandhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung (Vollzeit) einen

Monteur (m/w/d) Elektrotechnik

Die Müllheizkraftwerk Rothensee GmbH (MHKW) betreibt am Standort Magdeburg-Rothensee eine der größten Anlagen Deutschlands zur thermischen Restabfallbehandlung und leistet damit einen wesentlichen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Die in der Anlage erzeugte Energie dient der Fernwärme- und Stromversorgung der Landeshauptstadt Magdeburg. Gemeinsam Zukunft gestalten! Werden Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben

  • Kontrolle , Pflege und Wartung der elektrotechnischen Anlagen im MHKW und den Heizwerken der SWM
  • Mitwirkung bei der Gestaltung eines sicheren und wirtschaftlichen Anlagenbetriebes und einer effizienten Instandhaltung
  • Störungsanalyse und -beseitigung, Erstellung von Reparaturberichten, Ausführung von elektrischen Messungen und Prüfungen
  • Einhaltung der zutreffenden Unfallverhütungsvorschriften und Betriebsanweisungen
  • Pflege der Anlagendokumentation zur Wartung und Instandhaltung
  • Einweisung von Fremdfirmen und Mitwirkung bei Kontrolle und Abnahme von Fremdleistungen
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Elektronik1
  • Mehrjährige Berufserfahrung in Kraftwerksanlagen oder Industrieanlagen
  • Schaltberechtigung in Mittelspannungsanlagen
  • Selbstständige Erledigung der Arbeit nach eigenem Ermessen in einem komplexen Aufgabengebiet
  • Höhentauglichkeit und medizinische Unbedenklichkeit zum Tragen von Atemschutz
  • Einsatzbereitschaft, Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und KollegInnen

Unser Angebot

  • Eine umfassende Einarbeitung in eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit
  • Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktive Tarifvergütung (Zahlung jeweils zum 20sten des Monats)
  • 13. Monatsgehalt plus variable Sonderzahlung
  • 30 Tage Tarifurlaub
  • 38 h/ Woche 
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Regelmäßige Weiterbildungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (darunter Angebote zum Fahrradleasing, Zuschuss für Bildschirmarbeitsbrille, Sonderkonditionen bei einem Fitnessstudio und für EMS-Training)
  • Kinderferienzuschuss
  • Regelmäßige Firmenevents
  • Kantine (vom AG gestützte Preise)
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kostenfreie Parkplätze

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung! Bitte füllen Sie das Online Bewerbungsformular aus. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Ihre Ansprechpartner:innen in unserem Hause sind Herr Klaus Borris, Personalreferent Rekrutierung (Tel.: 03915872532) und Frau Sabine Böse, Öffentlichkeitsarbeit (Tel.: 03915872893)